Семинар

Документы

Общая информация

Программа семинара(*.pdf)

Список участников(*.pdf)

Итоговые рекомендации(*.pdf)

Семинар в Сибирском федеральном округе

Для регионов Сибирского федерального округа окружной семинар «Трудоустройство выпускников учреждений профессионального образования: мониторинг, анализ и опыт лучшей практики» прошел 15-16 ноября 2012 г. в г. Томске на базе ФГБОУ ВПО «Национальный исследовательский Томский государственный университет».

Семинар проводился в рамках работ Минобрнауки России по мониторингу, анализу и прогнозированию трудоустройства выпускников учреждений профессионального образования согласно письму Минобрнауки России от 21 сентября 2012 г. № 05-418.
На семинаре присутствовали руководители ЦСТВ всех вузов г. Томска, представители РЦСТВ регионов Сибирского федерального округа, представители Администрации Томской области, сотрудники Томского государственного университета.

В работе семинара приняли очное участие 21 человек из шести субъектов Сибирского ФО. В предварительном заочном обсуждении приняли участие более 50 человек из десяти субъектов СибФО. Среди участников семинара: специалисты региональных органов управления образованием, труда и занятости; руководители и специалисты отделов (центров, служб) образовательных учреждений ВПО, СПО и НПО и региональных центров содействия трудоустройству выпускников; работодатели и представители других заинтересованных региональных организаций, работающих в сфере содействия трудоустройства выпускников.
С приветствием в адрес семинара выступил начальник Департамента по высшему профессиональному образованию Администрации Томской области Алексей Борисович Пушкаренко.

В первый день работы семинара участники просмотрели видеопрезентацию В.А. Гуртова «О результатах мониторинга трудоустройства выпускников в 83 субъектах Российской Федерации на основе комплексной методики мониторинга», которая вызвала живое обсуждение, заслушали и обсудили доклады об опыте работы РЦСТВ регионов. Состоялось обсуждение успехов и проблем в работе по содействию трудоустройству выпускников, обсуждение возможностей вузов в проведении мониторинга трудоустройства своих выпускников, в том числе и в течение трех лет после выпуска.
Весь второй день семинара был посвящен обсуждению «Комплексной методики мониторинга трудоустройства выпускников образовательных учреждений профессионального образования» и Аналитическому докладу «О состоянии трудоустройства выпускников учреждений профессионального образования, востребованных специальностях, требуемых компетенциях и ожидаемых прогнозных кадровых потребностях (по результатам мониторинга, проведенного в 83 субъектах Российской Федерации)». Всеми участниками семинара было отмечено, что работа по мониторингу трудоустройства выпускников (особенно в течение 3-х лет) не является профильной для образовательных учреждений профессионального образования (ОУ ПО), их Центров и Служб по содействию трудоустройству выпускников. Эта работа несет большую дополнительную нагрузку и отвлекает от основных функций ЦСТВ – доводить до студентов информацию о работодателях и вакансиях и обучать навыкам поведения на рынке труда.

Поэтому, одной из главных рекомендаций семинара стало предложение о передаче функций мониторинга трудоустройства выпускников (ведение Федерального реестра выпускников, как отмечено в «Комплексной методике мониторинга трудоустройства выпускников образовательных учреждений профессионального образования») специализированным государственным учреждениям, например Росстату, который получает информацию от других заинтересованных участников мониторинга по своим каналам отчетности. Более подробно этот процесс описан в итоговых рекомендациях семинара Сибирского федерального округа.